Derfor valgte Eiler Thomsen Alufacader Intect

Eiler Thomsen Alufacader A/S

Eiler Thomsen Alufacader er en af Danmarks førende glas- og alufacadeentreprenører. Virksomheden beskæftiger omkring 160 medarbejdere, hvoraf majoriteten er 14-dagslønnede. Derfor er der hos virksomheden fokus på lønadministration hele måneden igennem.

Med mange forskellige ansættelsestyper oplevede Eiler Thomsen Alufacader et behov for at kunne tilpasse deres lønsystem og derved optimere deres håndtering af medarbejdere med forskellige overenskomster, hvilket vi vil uddybe i det følgende afsnit.

Et intuitivt system med overenskomststyring

Da Eiler Thomsen Alufacader er en virksomhed, hvor lønforholdene er komplekse, stillede det krav til fleksibiliteten af deres lønsystem. Her fik særligt Intects intuitive opbygning stor betydning for lønadministrationen i virksomheden.

”Systemet er intuitivt og derfor også nemt for administrationen at arbejde i. Systemet er let at tilpasse til vores behov særligt da vi har flere overenskomster med vidt forskellige vilkår. Friheden til opsætning har betydet meget for vores valg af system.” – Morten Roslund, Regnskabschef hos Eiler Thomsen Alufacader A/S.

I Intect kan du nemlig opsætte avancerede medarbejderskabeloner, der gør det muligt at gruppere og håndtere flere af dine medarbejdere på én gang. En funktion, der giver et langt bedre overblik over dine medarbejdere og deres ansættelsestyper, samtidig med at dit tidsforbrug på administrativt arbejde reduceres betydeligt.

Letforståelige og informative lønsedler

For Eiler Thomsen Alufacader var lønsedlernes indhold og udtryk vigtigt. Med letforståelige lønsedler blev der nemlig skabt en tryghed hos medarbejderne.

”Lønsedlerne i Intect er meget letforståelige og informative, hvilket i særdeleshed har resulteret i en tidsbesparelse for os, samtidig med at det har skabt en tryghed hos vores medarbejdere. Det er let at tilføje ekstra informationer til alle eller enkelte medarbejdere, og det letter kommunikationen væsentligt til medarbejderne. Medarbejderne har taget rigtig godt imod skiftet og det let overskuelige design af lønsedler er blevet taget godt i mod fra alle sider.” – Morten Roslund, Regnskabschef hos Eiler Thomsen Alufacader A/S.

Lønsedler i Intect er udformet – på samme måde som systemets opbygning – med fokus på en intuitiv oplevelse. Når medarbejderne kan forstå deres lønsedler, skabes der tillid til virksomheden og mindre administrativt arbejde i sidste ende. Intect tilbyder desuden en medarbejder-app, hvor medarbejderne kan godkende deres lønsedler, tidsregistrere, ændre stamdata og meget mere.

God implementering af systemet

Implementeringen af Intect hos Eiler Thomsen Alufacader blev et positivt forløb, da der fra start var etableret en god og konstruktiv dialog.

”Implementeringen af Intect har været rigtig god, hvilket skyldes den konstruktive dialog, vi har haft undervejs med hele holdet hos Intect.” – Morten Roslund, Regnskabschef hos Eiler Thomsen Alufacader A/S.

Implementeringen af Intect består nemlig i et forløb med løbende dialog om dataoverførsel såvel som den praktiske opstart i systemet. I Intect fokuserer vi på, at vores brugere skal komme godt fra start, hvilket en god dialog i implementeringsfasen medfører.